当前位置:培训频道岗位技能培训人力资源 》刘子熙教授:TTT国际职业培训师标准教程 (课程编号:1001679)

TTT国际职业培训师标准教程

 

《TTT国际职业培训师标准教程》课程大纲

主办单位
国际职业训练协会 中华训练网 上海启能企业管理咨询有限公司
一、 您参加TTT的四大理由
您,已经具备一名专业培训师的基础素质,拥有满腹的学问和别人所不拥有的经历、体验,却不知如何在最短的时间走上培训讲台,将您成功的经验、心得与他人分享,帮助更多的人尽快走向成功;
您,已经走向了培训讲台,但是培训效果总不尽人意,不知要怎么才能在最短时间内提高自己的培训质量;
TTT采用IPTA国际职业训练协会在世界130多个国家和地区的职业培训标准教程,拥有一套完整的培训系统,全国4700多名认证学员与您“相伴成长一起飞” !
已有超过570家跨国集团、2300家国内知名企业参与并从TTT中受益。
二、您参加TTT的三大收获
国际职业培训师资格证书,由国际职业训练协会IPTA(亚洲总部)颁发;
三天后角色转换,真正实现脱胎换骨的行为改变,您将从台下受训者变成台上职业培训师;
终生免费复训。(一次投资,终生受益)
三、您参加TTT的两大感受
拥有14年的国际职业训练经验及4000多家知名企业咨询、培训经验的刘子熙教授的感召力、推动力,课程的影响力、公信力以及您本人的领悟力、变通力;煽动、推动、带动、鼓动、震动、感动……
对您“精、气、神”的塑造,让您做到收放自如、形神兼备、扬长避短、得心应手。
您参加TTT的两大亲身体验
每天一次的闪亮登场、基础训练及现场直播、教授即时点评,帮助塑造全新的您。
从一名受训者向培训师转型的奇妙过程!
四、您参加TTT的唯一付出
三天全心全意的学习和投入。
五、课程大纲
导入TTT理念:
•1、为师之道:说时似悟,对境生迷
•2、培训师的感召、乐从、分享、区分、辨识
•3、常态、职业态----随意,刻意
•4、控场之关键——现场、兴奋点、注意力
•5、首善:开场要做的几件事
•6、影响训练的几大因素
•7、培训的目的与培训师最重要的素质
•8、辨识:说什么与怎么说
一、TTT导论
•1、TTT释义与TTT定位
•2、培训能力之变通力、创造力、感召力等
•3、TTT学习之道及要领
•4、从训练到修炼——润、切、塑
•5、培训师三重角色:编、导、演
二、TTT基础
•1、培训师自我管理及怯场化解
•2、眼睛的运用:触法、罩法、贴法
•3、压力的破解:揭秘、舒缓、分散
•4、标准服装搭配
•5、培训师的专业表达利器
•6、激发学员参与及吸引学员技巧
•7、手势表达精要及表达的语言艺术
•8、互动气氛营造
•9、停顿、沉默、异声的妙用
•10、课堂禁忌及场地布置
三、TTT专业表达
•1、理性与感性及情理并茂;
•2、导入与收结
•3、成功的培训从自我介绍开始
•4、专业提问与专业应答技巧
•5、上场与下场
四、TTT编导艺术
•1、课程开发:让问题成为训练的线索
•2、非常态学员管理及课堂掌控对策
•3、培训素材的搜集与处理
•4、培训内容设计的关键
•5、卓有成效的训练形式及训练方法
•6、职业培训师培训行为的配置
五、TTT进阶
•1、职业形象与内涵:培训师的层级
•2、因人而异的精彩点评之道
•3、培训师的职业技能及对学员行为的引导
•4、收放自如: TTT的最高境界
现场演练:
直播逐人点评、立竿见影、即时改变:
培训师摸底测试;
培训技法掌握后的现场演练;
感悟、感受、感言、感觉。
3、培训对象
企业中高层、HR经理、培训主管、讲师、培训公司、培训学习型企业、学习型个人
4、培训形式
讲授、互动式教学、小组讨论、 案例分析、角色扮演、心理测验、练习
5、证书事宜
颁发国际职业资格认证证书[由IPTA亚洲总部(香港)颁发]

培训师介绍

刘子熙教授

现 任:
国际职业训练协会(IPTA) 导师、亚洲理事
亚洲咨询培训与发展协会 副秘书长 香港冠能国际管理学院 研究员
新加坡中小企业促进会 高级顾问 北京市企业联合会 理 事
IPTA国际职业资格系列认证 主训导师 香港天惠国际控股有限公司 合伙人
刘子熙(Andrew Lau)教授,曾担任中央国家部门行政官员,之后在世界500强及中国著名民营企业、大型股份制集团公司担任副总裁、高级顾问等职。二十世纪九十年代初赴新加坡、香港从事企业管理咨询、职业训练,为5000多家知名企业提供教育训练、管理咨询及辅导规划;刘教授是理论与经验兼备、同时了解多种企业风格的、不可多得的企业管理咨询顾问和职业训练导师。
9、近期受训单位:[排名不分先后]
神州数码、海信集团、 震旦集团、宝钢集团、上海国际油漆、欧莱雅、香奈儿、东风汽车、立邦漆、宁波方太、中国移动、中国电信、中国联通、奥的斯电梯、上海通用汽车、飞利浦、中国银行、建设银行、中国工商银行、商业银行(台州市、贵阳市)、西安杨森制药、丽珠集团、武汉理工大学、上海交大、解放日报报业集团、香港生产力促进局等企事业单位。

《TTT国际职业培训师标准教程》培训对象

企业中高层、HR经理、培训主管、讲师、培训公司、培训学习型企业、学习型个人

《TTT国际职业培训师标准教程》所属分类
《TTT国际职业培训师标准教程》关键词
《TTT国际职业培训师标准教程》公开课需求表
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上课时间:   (时间格式:2016-12-08)
上课地点:   
费用预算:    * 元人民币。(请填写数字,不需要填写单位。)
其它咨询:   
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