当前位置:培训频道岗位技能培训人力资源 》CIPTT国际职业培训培训师特训营 (课程编号:10019604)

CIPTT国际职业培训培训师特训营

 

《CIPTT国际职业培训培训师特训营》培训目标

☆ 本教程按照国际职业最新理念对培训师、管理者进行标准的职业化训练,提升个人职业品牌含金量;
☆ 掌握专业的培训技术,帮助您增加一项职业能力,与国际化、全球化接轨;
☆ 成为组织创新的推动者;

《CIPTT国际职业培训培训师特训营》课程大纲

【国际证书】
通过全部课程培训并完成认证考核课题即可获得相应的德美“CIPTT注册国际职业培训培训师”认证证书;
取得CIPTT证书的培训师可以网络学习申请考试取得CIPTM注册国际职业培训管理师证书;取得CIPTC证书的培训专家可以通过出国进修取得CIPTC注册国际职业培训咨询师证书。
【学习目标】
☆ 掌握培训需求分析和培训目标确定的技术;☆ 为培训项目设计教学战略,方法和模式;
☆ 学习营造有效和高效的学习环境的技巧;☆ 演练和示范完成创新的教学技巧;
☆ 评估并改进作为培训师的专业技能;☆ 制定下一个学习和发展目标;
【核心内容】
CIPTT之顿悟:启 大脑激动 经典分享(不悱不启 不愤不发) I-MOVE(深度值得深入)
CIPTT之准备:编 培训项目设计解析
培训课程开发思路
培训课程开发流程
标准课程结构模型
培训学习目标设计 学习需求辨认
学习方案设计
培训讲义制作
教学媒介和辅助工具
媒介教学实操与项目设计举隅
CIPTT之历练:导 学习风格解析
经典培训方法设计
创新培训方法应用 风格判断有效引导
培训方法应用与效果评价
体验式、教练式技术
CIPTT之艺术:演 精彩呈现之风格类型
精彩呈现之专业表达
精彩呈现之课堂互动 确定你的培训风格
历练专业表达技巧和方法
培训现场掌控的方法和应变技巧
CIPTT之绩效:评 评估学员的学习进展(贯穿编、导、演)
观测并与学员共同评审学员的进步 精彩点评技巧
评估学员的学习成就
CIPTT之激励:奖 运用六顶思考帽进行集思广益
运用六双行动靴进行自我激励
运用七个习惯进行自我修炼 头脑风暴与思维导图
快速阅读与超级记忆
【培训特色】
☆高品质的教学质量 ☆全方位的素质合成 ☆中外专家积淀精粹 ☆国际通行职业金卡
【授课讲师】
CIPTT注册国际职业培训培训师课程的任课讲师均由国际认证授权并接受中国认证中心授课质量评估的指定培训专家,8年以上的专业职业培训修炼和多年在国际知名企业从事企业高级管理工作的历练,其资格和资历久经千百个客户挑战磨练,以保证各位学友参加培训课程的专业标准训练效果。
【培训方式】
采用小班制授课保障学习效果,每期学员25人以下,授课与研讨、演练等多种形式相结合;

培训师介绍

《CIPTT国际职业培训培训师特训营》培训对象

企业教练型领导、专兼职培训师、培训管理人员、HR及其他职业经理人、大中专院校讲师;

《CIPTT国际职业培训培训师特训营》所属分类
《CIPTT国际职业培训培训师特训营》关键词
产品研发、
《CIPTT国际职业培训培训师特训营》公开课需求表
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QQ:   
上课时间:   (时间格式:2016-12-07)
上课地点:   
费用预算:    * 元人民币。(请填写数字,不需要填写单位。)
其它咨询:   
验证数字:    验证码,看不清楚?请点击刷新验证码 *
学分奖励活动
    · 通过本页面底部的在线报名/需求提交功能报名,可额外奖励一倍学分;
    · 老客户再次参加公开课或内训课,可额外奖励一倍学分;
    · 老客户介绍新客户参加公开课或内训课,老客户将可额外奖励0.5 倍学分;
        点击这里查看学分的用途
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