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创新管理

 

《创新管理》课程大纲

  什么是创新
  为什么要创新
  增长的困境
  增长型创新,还是破坏式创新
  三种差异化竞争战略
  究竟什么是创新
  创新的模式
  苹果和谷歌的创新模式
  创新模式的要素
  多种创新模式
  创新流程
开放的创新流程
从定义问题、定义市场开始
如何洞悉未来
情景分析
客户需求洞察
蓝海战略的价值战略
IBM的最佳实践

《创新管理》培训目标

帮助企业的高级管理者和部门管理者,从企业战略的高度和视角思考企业的创新活动,结合最新的案例探讨破坏式创新和渐进式创新的应用,以及商业模式创新的实践方法,同时介绍创新的流程体系和创新的多种模式,为企业级的持续创新活动找到可实施的路径。

《创新管理》培训对象

企业高级管理者和职能部门管理者、部门管理者,研发部门主管和主要负责人

培训师介绍

许正

许正
经历描述:
许正,现任GE(中国)有限公司中国区副总裁,西北区总经理,同时任GE中国创新中心(西安)总经理。
许正曾在IBM(中国)有限公司任职十年,担任过众多重要职务。并担任过大型装备制造企业陕鼓集团的副总经理,负责企业的战略转型和市场营销。拥有丰富的跨国企业和本土企业的管理实践经验。
许正毕业于重庆大学自动化系, 并获得马里兰大学史密斯商学院工商管理硕士学位。
许正任西北大学经管学院兼职教授,并受聘于国务院国资委,任央企“从国内一流到国际一流”项目组专家成员。许正曾任多家企业的管理顾问和企业教练,在辅导企业转型和企业变革领域有多年的实践经验。
许正是《商业评论》、《管理学家》、《商界评论》等多家商业媒体的撰稿人。2011年由机械工业出版社出版的《与大象共舞—向IBM学转型》,是许正对IBM成功转型的深度剖析和经验总结,在企业界和管理学界形成了广泛的影响。
除工作之外,许正专注的管理研究领域集中在企业战略转型和企业变革管理,是中国在该领域领先的专家。另外在企业战略绩效管理、创新管理、商业模式变革和服务转型上也有很多研究心得。许正的研究结合先进的跨国公司管理实践和中国企业的管理现状,创造性地提出了中国企业的转型模式“转型六要”,为中国企业的转型和企业变革提出了系统化的框架和方法。

培训风格:
许老师授课以开启学员的智慧为出发点,在领悟“道”的基础之上去追求术的完善。从现象入手探寻其背后的本质,从而提出更有效的解决方案。通过问题带动学员思考,让学员动手、动脑、动心,在深刻的体验中感动并感悟,最后使学习达成更持久的效果;
许老师的培训激情而幽默,具有很强的感染力,内容充实新颖、培训气氛活跃;课程注重从实战出发,案例取材经典、分析深刻、不拘常理、深入浅出,可帮助学员迅速达成改善和提升技能的目的。保证了课程实战性、实用性、实操性;
服务过的客户有:清华大学继续教育学院、北京大学经济学院、中国农业大学MBA中心、浙江大学继续教育学院、联想集团、北京网通、北京电信、内蒙电信、山东邮政、重庆移动、深圳移动、上海移动、清华同方电子、海尔集团、海信集团、TCL集团、九阳电器、三一重装集团、福田雷沃重工、远洋地产、链家地产、圣象地板、曲美家具、东风汽车、奇瑞汽车、长春一汽、北汽福田、中国人寿、新华人寿、泰康人寿、中国工商银行、中国农业银行、中国建设银行、民生银行、深圳发展银行、联合证券、联华信托……
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师资要求:   
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