当前位置:培训频道岗位技能培训人力资源 》陈志嵘:TTT之课程编制 (课程编号:100153231)

TTT之课程编制

 

《TTT之课程编制》课程大纲

第一天上午:
课程设计指南
1.1培训师的三个层级
1.1.1 衡量培训师水平的终极标准
1.1.2 不同发展阶段的培训师特点
1.2课程设计流程
1.2.1 什么是课程的好名称
1.2.2 课程的价值点如何体现
1.2.3 课程内容的结构化
1.2.4 课程内容的专业化呈现
案例:好课程要有好名称
范例:课件结构图的应用
1.3培训课程四大结构方法
1.3.1时间:以时间顺序构筑知识体系
1.3.2对比:以比较关系构筑知识体系
1.3.3空间:以空间方位构筑知识体系
1.3.4心智:以心智模式构筑知识体系
1.4 递进结构:企业文化培育
1.5 层级结构:员工守则
1.6心智结构: 360°领导力
案例:沟通的艺术
1.7对比结构:企业家与经理人
案例:职业经理人常犯的11种错误
第一天下午:
课堂精彩三元素的运用
2.1新知元素设计
2.1.1 课堂中的加法减法和乘法
2.1.2 课堂四种创“新”方法
案例:人际沟通的四大“热键”与管理应用
案例:员工的福乐状态与管理应用
2.2哲理元素设计
2.2.1 精华概括法
2.2.2 时空超越法
2.2.3 相反相成法
案例:凤凰展翅之谜@
2.3情感元素设计
2.3.1 真情诉求法
2.3.2 崇高情感法
2.3.3 情理交融法
2.3.4 轻松幽默法
第一天晚上:
主讲老师辅导学员修改课件,并及时发现共性问题
师一方面辅导整个课件修改,另一方面辅导学员准备好第二天的演练内容

第二天上午:
针对发现的共性问题做课前半小时统一辅导,然后每个课题小组选派2人进行10分钟mini演练,老师现场点评
学员根据自己的课件进行演练
第二天下午:
每个课题小组选派2人进行10分钟mini演练,老师现场点评
学员根据自己的课件进行演练
第二天晚上:
主讲老师辅导每个小组完成课件的最终定稿
此阶段至少会辅导学员完成整个课件逻辑思维架构图,如有学员对PPT制作不熟悉,可在后期进行完善。

培训师介绍

陈志嵘

陈志嵘
性格领导力导师
EPTP九型人格认证导师
深圳中商国际管理研究院研究员
中山大学MBA
PTT 国际职业培训师
IAPC 国际注册企业教练(RCC)

多家企业培训体系建设顾问、内部培训师导师
8年的职业经理人经历,10年职业培训经历,服务客户1200余家,学员100,000余人

主要著作:
《TTT杰出培训师》中国发展出版社出版

实战经验:
陈志嵘老师曾任江西富源集团董事长助理、副总、及酒店合伙人,在服务业和制造业有过8年职业经理人经历;曾任香港励扬集团人力资源经理,谷唐国际高级合伙人、培训发展部副总。陈志嵘老师在员工培训发展、管理心理学等方面有着深入的研究和丰富的实战经验。
2002年开始专注于“PTT职业培训师培训”、“领导者的演讲艺术”、“中层干部管理技能训”及“九型人格与管理应用”课题的研究和讲授,2011年专业拍摄视频短片《九型人格与团队建设》。

主讲课程:《九型人格与领导力》、《九型人格与团队建设》、《卓越管理者的五项核心管理技能训练》、《领导者的公众演说艺术》、《TTT之课程演导(初阶)》、《TTT之课程编制(进阶)》

成功案例:
陈志嵘老师从05年开始协助建滔化工集团内部讲师培养项目,截止到2012年,累计上课50期,培养内部讲师达3000人,创历史单个客户课量最多的老师;
2011年,受兴昂国际集团邀请,参与集团内部讲师培养辅导项目,分六个批次的培训导入展开,共计培训内部讲师200余人;
陈志嵘老师仅为太原富士康讲授《性格领导力》,《TTT》,《MTP》等管理类课程达20期;
为东莞劲胜精密讲授《MTP》,《TTT》,《性格领导力》课程达9期;
成功为安踏集团培训三期的《内部讲师训练营》项目,受训讲师100余人,得到了安踏高层领导的高度认可;
为环球石材讲授《TTT》,《性格领导力》课程达10期;
为利丰集团讲授《九型人格与团队建设》2期,《TTT》6期,《性格领导力》课程达5期;
为好帮手讲授《TTT》,《九型人格与团队建设》课程12期;
为虎彩集团内部讲师队伍建设培养内部讲师共6期, 300名内部专兼职讲师接受了陈老师的精心辅导,项目得到了客户的一致认可;

授课风格:
陈志嵘老师深悟中国五千年文化的精髓,结合东西方哲学、心理学、领导学、口才学、行为学等相关学科,再加上对成人教育的实践探索、深度研究、融会贯通,形成了自己的思想体系和独特的“培训师的培训”的训练方法。
老师除了擅长运用情景模拟交锋探讨、经典案例深度解析、专题活动启迪开悟等独特训练方法,让学员在愉悦中感悟真谛,有效领会课堂的训练目的之外,更注重课后通过各种方式与学员进行一对一的交流,进而拾遗补缺满足个性化需求。
陈志嵘老师在《TTT培训师培训》当中,是行业内第一个课后,并以邮件等方式跟踪学员半个月之久的老师,如此严谨务实的谦和之师德,在培训界赢得了上佳的口碑,被业界誉为“专业之楷模,用心之典范”,是国内不可多得的杰出培训导师。在“培训师的培训”领域,陈老师创造了一家企业连续训练长达一年之久的记录。
到目前为止,已有超过800家企业60000余人次接受过陈老师的训练。

服务企业:
银行类:中国农业银行、中国工商银行、民生银行、中信银行、江苏银行深圳分行、深圳招商银行、中国建设银行
电力类:贵州电力、徐州电力、福建电力
协会类:深圳宝安台商协会、深圳松岗台商协会、深圳沙井台商协会、深圳公明(光明)台商协会、东莞长安台商协会、东莞常平台商协会、东莞虎门台商协会、东莞大岭山台商协会、东莞厚街台商协会、东莞名家具俱乐部……
电子类:富士康科技有限公司、长安光宝集团、东莞劲胜精密组件股份有限公司、东莞科泰电子、长安平谦电子、长安晟铭电子、联茂(无锡)电子、联茂(无锡)电子、沙井竞华电子……
服装类:健力宝(李宁)服装、嘉汶服饰有限公司
家具类:亚历山卓集团、中山四海家具、楷模家具、森勇国际、豪顺家具、比利木业、百鸿制品、敬其家具、瑞轩制品、万恒通家具……
制鞋类: 安踏(中国)有限公司、东莞裕成(宝成集团)鞋厂、东莞兴昂国际、佛山冠华集团、港台制鞋、宏凯鞋业、兴昂国际鞋业、兴莱鞋业有限公司……
其它类:虎彩集团、维他(光明)食品、建滔化工集团管理学院、凯诺德国际集团、香港高宝化工集团、海南鲁能城、帝达谋文具……

各界评价:
学员评价:
实战经验丰富,能够结合实际解决我们在工作中遇到的问题。课程应用性强,系统、有条理、生动活泼、参与性强、风趣、幽默、条理清楚、见解精辟。有很强的专业水平与深度,理论与实践及操作技巧相结合,切合实际,风趣引人入胜,生动、贴近实际,思路清晰。几乎所有听过他讲课的人,都认为陈老师的训练课程风格独特、效果极佳,自始至终体现了真诚、博学和激情,他的课程极具震撼力与实用性。
行业资深前辈评价:
一位培训行业的资深前辈赠言陈志嵘老师20个字“激情不造作、自信不自负、儒雅不矜持、高洁不孤寒”。
服务过的客户有:银行类:中国农业银行、中国工商银行、民生银行、中信银行、江苏银行深圳分行、深圳招商银行、中国建设银行
电力类:贵州电力、徐州电力、福建电力
协会类:深圳宝安台商协会、深圳松岗台商协会、深圳沙井台商协会、深圳公明(光明)台商协会、东莞长安台商协会、东莞常平台商协会、东莞虎门台商协会、东莞大岭山台商协会、东莞厚街台商协会、东莞名家具俱乐部……
电子类:富士康科技有限公司、长安光宝集团、东莞劲胜精密组件股份有限公司、东莞科泰电子、长安平谦电子、长安晟铭电子、联茂(无锡)电子、联茂(无锡)电子、沙井竞华电子……
服装类:健力宝(李宁)服装、嘉汶服饰有限公司
家具类:亚历山卓集团、中山四海家具、楷模家具、森勇国际、豪顺家具、比利木业、百鸿制品、敬其家具、瑞轩制品、万恒通家具……
制鞋类: 安踏(中国)有限公司、东莞裕成(宝成集团)鞋厂、东莞兴昂国际、佛山冠华集团、港台制鞋、宏凯鞋业、兴昂国际鞋业、兴莱鞋业有限公司……
其它类:虎彩集团、维他(光明)食品、建滔化工集团管理学院、凯诺德国际集团、香港高宝化工集团、海南鲁能城、帝达谋文具……
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    · 老客户再次参加公开课或内训课,可额外奖励一倍学分;
    · 老客户介绍新客户参加公开课或内训课,老客户将可额外奖励0.5 倍学分;
        点击这里查看学分的用途
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课程设计与开发

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