当前位置:培训频道岗位技能培训人力资源 》李永瑞:E—TTT清华大学高级培训师研修班 (课程编号:10015112)

E—TTT清华大学高级培训师研修班

 

《E—TTT清华大学高级培训师研修班》培训目标

◇.打造卓越培训师,来促进企业界以及全社会成员整体素质的快速提升。
◇.为企业和培训师提供双向服务平台,为企业培养和推荐优秀培训师,构建内外结合的相对稳定的师资团队,降低培训成本,提高培训效益;
◇.为培训师搭建可持续的学习、交流、业务研发及服务于企业的专业平台

《E—TTT清华大学高级培训师研修班》课程大纲

【发展平台】十多年来,我中心与百余家国内企业建立了双赢互信的合作关系,作为国内广泛认可的培训机构之一,为培训师提供了广阔的发展平台。优秀的培训师通过E-TTT培养计划的锻造,将在这一平台上找到自己的最佳位置。通过多种高科技教学方式的包装推广,培训师可以与千千万万素未谋面的学员进行交流,甚至可以快速成为培训领域的大师级人物。

【权威证书】符合条件并经考核合格者可获得
清华大学培训管理处颁发《清华大学国家CIMS中心(E-TTT)高级培训师课程研修班》结业证书;

【专业特色】◇ 国内名校倾力打造的专业培训师课程班,浓缩清华大学教育之精髓,博采众多专家研究之成果,开启金领职业之门;
◇ 卓越的专家教授团队,丰富的教学方式组合,理论与实践的完美结合;
◇ 国内培训界精英的交流平台;
◇.优质全面的后续服务和实习推广平台。

第一模块 如何成为专业化培训师(2天)
培训师专业化
1、培训师的专业化概念;2、培训师的专业化意识与行为;3、培训师的职业使命;4、培训师的职业风范总体要求;5、培训师职业的自我建设与职业化发展。

培训师领袖化训练
1、领袖素质与能量特训;2、培训师台风塑造3、培训师亲和力塑造;4、表达与演讲技能训练

表达思维与心理素质综合训练
1、记忆法训练(情景记忆法、方位记忆法、色彩记忆法、联想记忆法、结构记忆法等);2、创意法训练(超凡的自我创新与表达能力……);3、克服心理障碍、强化心理素质等综合训练

声音设计和声音美容训练
1、发声综合训练;2、增强语音魅力和感染力

培训师的专业技能训练
1、口语、口才、演讲、风度、自信、幽默……
2、塑造独特的表达风格成为演讲家

第二模块 专业培训技能锻造(2天)
夯实基础――专业课程设计及教材编撰
1、了解影响课程开发的因素;2、课程设计的宏观思路与微观路径;3、以问题为线索的课程设计思路;4、课程内容选择的原则;5、教材编写的基本步骤;

收放自如―精彩的课堂演绎与课堂掌控
1、现场呈现的四大关键任务;2、了解影响现场呈现效果的因素;3、课程开始的关键任务;4、常见导入形式的应用要点:——偶发事件的应用方法;——偶发事件的应用要点;——故事导入的应用方法;——故事的演绎技巧;——游戏活动的应用方法;——游戏活动的组织技巧;——视觉素材的应用方法;——数据或数字的应用方法;——预设问题的应用——培训师的自我介绍;——渲染现场场景;5、专业表达的三大要素; 6、……

价值提升—为学员提供价值的点评方法
1、对点评手法的重新认知;2、从培训师的使命看点评的作用;3、故事的点评方法探讨;4、游戏活动的点评方式;5、案例的点评方法与思路;6、……

第三模块 专业培训技能进阶突破(2天)
加速学习法
1、何谓学习?2、人脑的工作原理;3、创造成人学习情境;4、加速成人学习过程;5、加速学习技法

引导技巧
1、引导的目的与应用;2、引导的进行步骤;3、引导技巧/提问技巧;4、角色扮演与演习

培训风格形成与调适
1、五星级可信度的实践;2、自我风格测试及剖析;3、学员风格测试及剖析;4、讲师风格与学员风格之冲突;5、调适均衡的程序

第四模块 专业深度把握(1天)
优势课程开发
1、课程开发结构训练与数据收集;2、课程开发结构逻辑与结构推理;3、快速课程开发信息整合训练;4、课程战略与课程结构调整管理……

培训师课程深度把握
1、课程的三个深度环节的把握;2、新课程深度的把握;3、如何深入浅出;4、现场演练……

培训体系的建立
1、培训体系的组建流程;2、培训体系的建设;3、企业发展不同阶段培训体系建立的核心策略;4、培训体系的最佳实践……

第五模块 心里学专题讲座(2天)
1、心理测评与人才甄选;2、组织诊断与团队优化;3、领导力测评与领导力训练。

第六模块 制作个人作品台风塑造定型(2天)
作品训练
诗歌朗诵训练
个人声像作品制作
进中国人民解放军艺术学院电视宣传中心专业录影棚,完成学员个人的声像作品……(同时让学员掌握专业声像制品制作流程)

【报名方式】
提交相关材料,经审核和入学面试合格后,交费注册,开始课程学习。

【需提交的材料】
(1)本人身份证原件或军官证原件(阅后退回)及复印件3份;
(2)最高学历证书原件(阅后退回), 复印件各3份;
(3)近期正面免冠一寸同版彩色照片8张;
(4)简历2份、包括学员工作单位、部门、职务,特别是学员相关工作的经历和经验等做出完整介绍。

【上课安排】周末开课,外地学员可选择集中授课。

培训师介绍

李永瑞

心理学博士/博士后,北京师范大学管理学院副教授,2008年北京奥组委特聘课程专家。

张正扬

清华大学特聘讲师,表达学创始人,表达成功学导师,中国表达学院院长。

危正龙

清华大学特聘讲师,国内著名培训师教练,中国职业经理人资格认证指定培训师。

廖信琳

清华大学特聘讲师,国内著名培训师教练,北京蓝海金盟资深培训专家。

《E—TTT清华大学高级培训师研修班》培训对象

◇.企业人力资源总监、培训师;
◇.企业的高级职业经理;
◇.需求进阶和平台的职业培训师;
◇.高校讲师和MBA精英;
◇.有志成为职业培训师的社会优秀人才。

《E—TTT清华大学高级培训师研修班》所属分类
《E—TTT清华大学高级培训师研修班》关键词
TPM、
《E—TTT清华大学高级培训师研修班》公开课需求表
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QQ:   
上课时间:   (时间格式:2016-12-08)
上课地点:   
费用预算:    * 元人民币。(请填写数字,不需要填写单位。)
其它咨询:   
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