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卓越执行力心态建设

 

《卓越执行力心态建设》课程大纲

授课方式:讲授+体验
时间:1-2天
课程大纲:
一、 认识执行力
1、 没有执行力就没有竞争力
2、 执行力的衡量标准
二、 执行力包含要素
三、 缺乏执行力的主要表现
“差不多”作为执行标准
四、 执行力的主要内容
1、 充分相信自己有足够的能力来解决问题 体验活动
2、 树立良好的职业观念
3、 树立正确目标和价值观
4、 敢于承担责任 体验活动
5、 重承诺
6、 注重细节
7、 善于分析和判断
8、 乐于学习具有创意
9、 注重团队合作 团队合作三原则
10、 适应变化,适应要求
结语:相信自己 相信团队 超越自我 成就未来

《卓越执行力心态建设》培训目标

1、 掌握执行力对企业和个人的重要意义
2、 深刻认识执行力是职业意识、职业能力、执行态度、执行过程、执行结果的综合,而不是仅仅限于“行动力”或“我做了”
3、 在实践中学会“自动自发”:兵愿意服从和行动,培养自己结果导向的思维方式和行为方式
4、 提升团队协作能力

《卓越执行力心态建设》培训对象

中层、基层管理人员

培训师介绍

冯崑

冯崑
﹡工商管理硕士
﹡海南师范大学职业心态建设特聘导师
﹡太平洋寿险省公司个人业务管理部总经理
﹡太平洋寿险省公司培训管理部总经理
供职太平洋人寿保险公司从事高级管理,历任营销、培训、行政管理等高级职务。具有15年市场营销、高管和培训管理经验。成功培训500多场,学员超过6万人。
从事职业训练以来,一直倡导并躬身实践“职业训练不仅仅提供知识、资讯和技能,更重要的是帮助学员寻找行为改善的路径,从而有效改善学员的工作绩效”的理念,以“高度关注现场,用平常话,拣身边事,露真性情,或和风细雨沁人心脾的拨云见月,或当头棒喝直指人心的鞭辟入里”的训练风格见长,充分调动学员的“自动自发”意识,引导学员在深度感悟中寻找有效的改善方法和路径。
冯崑老师潜心于中层职业化、中层管理干部管理技能提升、员工职业化、卓越团队塑造与个人素质成长等课程研究。多年来凭借其扎实的理论功底和丰富的实践经验,擅于在司空见惯的现实生活中见微知著,发现并挖掘理论与实践之间的关键接点,在个人稳健成长和企业永续经营领域有着其独到的见解。其悉心研究、编写的《凝聚心灵卓越团队训练教程》、《卓越员工职业化塑造训练》、《中层干部实战管理技能训练教程》等课程,充分运用目前国际上最新的职业训练手法,把握独特的观察视角,透过个性化的现场点评,促进学员产生当即行为改善的训练效果,得到学员和企业的一致肯定和高度评价。
服务过的客户有:服务过的行业:
烟草、电力、金融、保险、通讯、食品、医药(生物)、化妆品、保健品、教育、服装、IT、电子、珠宝、文化、汽车、餐饮、房地产、农牧、制造等行业。
曾服务的企业:
中国人寿、太平洋人寿、中国银行、交通银行、国家电网、中国烟草、中国移动、中国电信等行业、海南太平洋寿险主管培训班、福建宁德中国人寿主管培训班、太平洋寿险准主管培训班、重庆交通银行、赫章烟草局、兴仁供电局、晴隆供电局、贞丰供电局、大方供电局、威宁供电局、绥阳电力、贵州烟草遵义公司、贵州烟草毕节地区公司、贵州烟草黔西南州公司、贵州烟草织金公司、贵州烟草兴仁公司、贵州兴仁电力、毕节城郊供电局、印江供电局、宇通集团、等多家企业。
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