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选才面试技巧

 

《选才面试技巧》课程大纲

开场介绍:开场白
培训目标
课程介绍
培训规则
建立小组

第一单元:招聘面试过程概述
课程目标
学员对课程的期望
议程安排
讨论:在选才和面谈时对你们最具挑战性的事情
选才时最常犯的错误
电影片段:《穿PRADA的女人》观后讨论
招募聘雇人员主要成本

第二单元:面试准备
准备事项
岗位职责说明(JD)
企业价值观,核心职能,领导才能,专业职能
以价值观和职能为基础的面试问题库的设计
审查求职者技巧/学历/经验 (SEE)
履历表审查时的注意事项
面试团队,分工
电话筛选
案例分析

第三单元:进行面试
什么是行为模式提问
STAR定义
练习:找星星
聆听
行为模式为基础的探询
跟进式提问技巧
面试流程及时间分配
现场模拟
合乎法律规定
面试手册

单元四:三人小组面试模拟演练
三人小组(应聘者、面试者、观察者)
轮流演练(每轮20分钟,10分钟讨论)
观察者主导讨论
大组分享体会与感受

第五单元:求职者面试评估
评估等级
个人评估
面试团队评估
做出决定

总结,体会,反馈、个人行动计划

《选才面试技巧》培训目标

明确STAR选才过程以及面试者在其中每个步骤的角色
利用履历表审查,挑选适当的面试求职者
利用行为模式面试方法
在面试中,有效聆听合找出完整的STAR
利用探询技巧,得到有关求职者过去行为更多明确并与工作相关的资讯。
学到有效面试,同时还能合乎政策、文化和法律准则
在面试时有效且合法地作面试笔记
利用绩效管理系统评等方法来评估求职者
参与团队共识评估,以提高聘雇到优秀人才的几率

培训师介绍

杨立峰

杨立峰
Mr. Frank Yang, 英国剑桥大学认证培训讲师。12年医院临床工作经验,90年代初步入市场营销工作,拥有近20年的销售、市场及团队管理实战经验。历任多家全球著名500强医药、快速消费品企业市场及销售经理、大区经理和全国培训经理。在雅培制药公司任营养品部全国销售培训经理。近20年的外企管理工作经历,使他有着丰富的实战经验,掌握专业和先进的管理理念。


Frank的课程特点是系统化、简明易学、直接、引人入胜、内容实用有效、注重实际操作、突出实战性、理顺思维并系统化传授最新、最先进并且有效的方法与经验的授课方式深受学员的欢迎,不单使学员们感受到轻松、愉快的课堂气氛,更能使学员们真正学到所需的知识!

他擅长的课程包括:

专业销售技巧
专业销售辅导技巧
专业演示技巧
培训培训师
销售团队管理
员工辅导与激励
客户服务技巧
商业伦理道德
新任经理/主管的管理技巧

制造业及化工
阿特拉斯. 柯普科、瑞声达(听力)、唯听、贝卡尔特、施耐德、先进半导体、申德欧建筑、立邦涂料、鞍钢集团、曼胡默尔

医药行业
BD医疗器械、VWR、阿斯利康、雅培制药、美瑞制药、史密斯医学仪器、勃林格殷格翰制药,先令医药,国药集团、基因科技、中久科技、复旦复华药业 、金宝

消费品与服务业
多美滋、晨冠乳业、广州合生元、雅培营养、安吉斯巴鲁汽车、安吉名流汽车、上汽集团、安飞士租赁、爱茉莉太平洋、耐克、贝利咨询、欧维特、上海珺才、春宇物流

医院
上海仁济医院、上海长海医院、上海东方医院、上海儿童医学中心、上海儿童医院、上海曙光医院、上海国际和平妇幼保健医院、上海肺科医院、上海新华医院、浙医大二附院、杭州第一医院、温医附一院、中国医科大学附属盛京医院、东南大学中大医院、南京鼓楼医院、厦门大学中山医院,厦门三院等
服务过的客户有:制造业及化工
阿特拉斯. 柯普科、瑞声达(听力)、唯听、贝卡尔特、施耐德、先进半导体、申德欧建筑、立邦涂料、鞍钢集团、曼胡默尔

医药行业
BD医疗器械、VWR、阿斯利康、雅培制药、美瑞制药、史密斯医学仪器、勃林格殷格翰制药,先令医药,国药集团、基因科技、中久科技、复旦复华药业 、金宝

消费品与服务业
多美滋、晨冠乳业、广州合生元、雅培营养、安吉斯巴鲁汽车、安吉名流汽车、上汽集团、安飞士租赁、爱茉莉太平洋、耐克、贝利咨询、欧维特、上海珺才、春宇物流

医院
上海仁济医院、上海长海医院、上海东方医院、上海儿童医学中心、上海儿童医院、上海曙光医院、上海国际和平妇幼保健医院、上海肺科医院、上海新华医院、浙医大二附院、杭州第一医院、温医附一院、中国医科大学附属盛京医院、东南大学中大医院、南京鼓楼医院、厦门大学中山医院,厦门三院等
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《选才面试技巧》关键词
选才面试技巧、面试招聘、人力资源、
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