当前位置:培训频道经理人学院标准模块班 》吴湘洪:高效优秀团队建设 (课程编号:100135179)

高效优秀团队建设

 

《高效优秀团队建设》培训目标

1、深入了解企业团队现有状况及理想团队中的差异;
2、了解到组建高效优秀团队的方法及技巧;
3、学会如何使团队营造相互信任的和谐氛围;
4、学会深入了解到团队凝聚力的最高境界;
5、使团队明确而又坚定的共同目标;
6、如何使团队中的向心力强,团队精神激昂
7、最终学会带领您的团队,剑锋所指、所向披靡!

《高效优秀团队建设》课程大纲

第一部分:团队和群体的区别
1、团队概念的讲解;
2、案例论证团队作用及威力;
3、群体及团伙的讲解;
4、企业中存在的群体/团伙会给企业带来什么样灾难;
5、团队跟群体/团伙之间的对比。

第二部分:高效优秀团队必须具备什么样的条件?
1、高效优秀团队必须具备的六大要点;
A、自主 B、独立 C、思考;
D、信任 D、合作 E、忠诚;
2、自主对团队有什么样的帮助及团队成员为什么要学会自主进行精辟诠释;
3、如何培养团队成员的独立及学会独立对团队及个人有什么帮助;
4、养成独立思考及团队思考的好习惯会给团队建设锦上添花;
5、信任是团队长远发展的基石,团队没有信任一切都是空谈;
6、单打独斗的年代早已过去,未来企业的发展靠高效团队、团队靠合作!
7、最终,团队的长远发展、健康发展离不开所有的同仁忠诚,忠诚可团队促使和谐。

第三部分:高效优秀团队在工作中通常会遇到哪些困惑?
1、团队中的不协调、沟通不到位;
A、什么是团队中的不协调?
B、经典案例进行单述!
C、沟通在团队工作中扮演的角色是如何的重要;
D、经典案例讲解团队中因沟通的问题而产生负面的影响;
2、团队中的群体迷失或群体偏移给团队带来的负面影响及困惑!
A、什么是团队中的群体迷失、群体偏移;
B、群体迷失、群体偏移的详细讲解。
3、如何针对上述团队中出现的问题进行总结归纳采取有效的措施来预防!

第四部分:管理者如何去组建/打造一支高效优秀的团队?
1、团队组建者(领导者)应遵循“得人心者得天下的理念!
  A、经典案例分解;
  B、认清团队现有状况进行取长补短。
2、组建者/管理者组建高效优秀团队有二大法宝:
  A、责任感;
  B归属感。
3、如何使团队成员更有责任感、归属感详细讲解;
4、经典案例论证责任感、归属感的震憾力。

第五部分:如何使一支高效优秀团队发挥到淋漓尽致!
1、明确团队的使命;
2、坚定忠诚地执行目标和计划;
3、分工明确、紧密合作、实现目标;
4、为团队成员提供良好的发展工作平台;
5、最后,靠团队组建者/管理者的个人魅力来凝聚团队成员,使团队无坚不催、剑锋所指、所向披靡!
  A、经典案例分享;
  B、个人魅力如何建立详细讲解。

培训师介绍

吴湘洪

吴湘洪
国内著名企业生产管理专家
MBA工商管理硕士
国家CCAA注册咨询师
华南地区最有激情的培训讲师
TTT高级认证讲师
原世界500强企业---三星电机生产科长
荣誉:
深圳汇智光华高级培训讲师
多家世界五百强企业特聘高级培训讲师
中国南方人才市场特聘高级讲师
中国CEAC国家信息化教育认证中心特聘高级讲师


富士康科技集团(深圳)、爱普生、爱默生、东莞康佳电子、深圳创维数字技术、深圳华为、惠州三星电子、
联想集团(深圳)、TCL集团(金能电池/通讯设备(惠州)有限公司)、深圳市同洲电子、深圳市伟建塑胶、
高斯贝尔(郴州)、长电(江苏)、三洋电梯(东莞)、崇达线路板、金华电子(武汉)、鑫创隆科技(北京)
YKK集团(吉田拉链)、澳宝集团(澳雪沐浴露)、深圳信仪玻璃、中山雅居乐地产、东莞立顿洗涤用品、
建滔集团(永天机械设备)、欣佰德精密模具、FMC 东京(香港)磁铁(日资)、鑫泰海地产、泰丰8888、百容
集团、东莞昶辉模具厂、东莞科隆精密模具、一鑫中野、东莞台洋五金、深圳市富汇康印刷、美儿宝玩具国
际、华能南通电厂、张家口发电厂、广州宝洁日用品、南京雨润肉食品。

《高效优秀团队建设》培训对象

公司中高层管理干部、从事带团队的管理人员或将来将会从事带管理团队的人员

《高效优秀团队建设》所属分类
《高效优秀团队建设》关键词
高效优秀团队建设、团队激励、人力资源、
《高效优秀团队建设》公开课需求表
您的真实姓名:    * (请一定使用真实姓名)
性    别:   先生女士
公司名称:   
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电话/手机:    * (电话请带上区号,谢谢)
QQ:   
上课时间:   (时间格式:2016-12-10)
上课地点:   
费用预算:    * 元人民币。(请填写数字,不需要填写单位。)
其它咨询:   
验证数字:    验证码,看不清楚?请点击刷新验证码 *
学分奖励活动
    · 通过本页面底部的在线报名/需求提交功能报名,可额外奖励一倍学分;
    · 老客户再次参加公开课或内训课,可额外奖励一倍学分;
    · 老客户介绍新客户参加公开课或内训课,老客户将可额外奖励0.5 倍学分;
        点击这里查看学分的用途
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