当前位置:培训频道经理人学院MTP综合班 》张远坤:中高层管理人员自我管理与突破 (课程编号:100133810)

中高层管理人员自我管理与突破

 

《中高层管理人员自我管理与突破》课程大纲

第一部分:角色认知与自我识别
角色与心态认知
1、职业人的使命、目标、愿景
2、生活与管理角色
3、心理角色认知
4、管理好自己才能更好的管理他人

第二部分:中层干部的自觉管理
一、自我养成
1、性格养成
2、习惯养成
3、意识养成
4、思维养成
二、时间管理
1、时间管理意识
2、时间管理方法
3、时间管理改进
三、压力管理
1、形成正确认知
2、自我解压,轻松应对
 3、尽情享受生活

第三部分:中层干部的自我成长

一、心态管理
1、空杯心态
2、心态自修与心态养成
3、长远心态
4、积极心态

二、学习管理
1、学习心态
2、学习的方法
3、学习与行动的选择

三、职业与管理规划
1、价值观与价值规划
2、自我定位与自我发展规划
3、个人的主客观资源评价
4、规划你的职业化阶梯

第四部分:自我管理的关键能力
一、问题分析与解决能力
二、个人职业规划与提升规划
三、管理突破与自我超越
1、改变假设——变通心智
2、观察倾听——接受信息
3、感悟运用——身体力行
4、交流提高——群体互动
 
第五部分:学员提问 (40分钟)
老师根据企业的实际需要,会安排40—60分钟的时间来和学员进行互动,帮助解决企业目前存在的若干人力资源管理的问题。这也是本课程的一大特色。

《中高层管理人员自我管理与突破》培训目标

企业收益:
使企业的中层管理干部团队能不断的自我提升与增值,为企业营造一只遇难则强的具自我造血功能的强大中层团队。

学员收益:
提升学员的自我管理与自我突破能力。

培训师介绍

张远坤

张远坤
中山大学MBA
香港权智集团人力资源主管
健力宝集团人力资源经理
香港KINGDOM集团人力资源部总监
现任法资企业亚太区人力资源总监
2003年曾作为特约嘉宾参与著名节目主持人窦文涛主持的节目

十多年集团人力资源管理实战经验,对于企业人力资源管理有较深的理论研究和丰富的实战经验,曾帮助多家国有企业,集团企业,中小型企业做过整体的人力资源管理咨询案。曾在民营、国营、港资、外资企业历任香港权智集团人力资源主管、健力宝集团人力资源经理、香港金德集团人力资源总监、现任法资企业亚太区人力资源总监。
服务过的客户有:中国移动(武汉)、中国联通、中国银行、建设银行、农业银行、工商银行、凡客诚品、富士康集团、中兴通讯、金德集团、香江国际集团、广州恒星冷冻集团、广州旺旺食品、广州第三方企业大学、广州先传科技、广州四海酒家、深圳金马表业、深圳金至尊珠宝、深圳虞美人美容机构、武汉华星科技集团、深圳泰华电子等。
点击查看张远坤的详细资料>>>>

《中高层管理人员自我管理与突破》所属分类
《中高层管理人员自我管理与突破》关键词
中高层管理、自我管理、中层管理技能、管理技能、通用管理、
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020-87560032 18026426454 (联系时请报上课程编号)    
 1431049362   2429622654
(点击对应图标或加为好友即可联系;在线时间:周一至周五 9:00-18:00
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