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学习型组织建立

 

《学习型组织建立》课程大纲

第一部分:学习型组织的价值认知
彼得圣吉的《第五项修炼》为何掀起一股学习型组织热;
“适者生存”是不变的法则 – 学习型组织的价值与意义认知;
从平衡记分卡的纬度看组织学习;

第二部分:了解学习与学习型组织特性
组织学习和学习型组织的定义与特性;
组织学习的内容和模式;

第三部分:如何在企业内部培育学习型组织的土壤
测一测你的企业的学习特性:学习型组织特性测评
从不同研究角度分析组织学习系统;
马奎特的组织学习系统模型;
沃尔纳的组织学习五阶段模型;
雷丁的第四种模型;
如何通过企业文化与管理风格的变革支持组织学习;
人力资源管理部门在创建学习型组织的核心职责和角色;
企业相关案例研习

第四部分:如何激发组织内部员工个体学习的激情和热情
个体学习是如何发生的 ? -- 个体学习的心智模型;
一个企业崛起的背后是个体的崛起 – 个体学习与组织学习的联动关系;
个体员工的时间管理与知识管理;
做一名终生学习者;

第五部分:如何建立组织学习与创新的正向循环机制
组织学习与创新的正向循环机制如何形成;
建立组织学习正向循环机制的步骤和方法;
中国企业创建学习型组织的现状与问题分析;
如何避开组织学习的障碍与常见问题;
如何创建组织

《学习型组织建立》培训目标

通过培训帮助学员了解和掌握:
学习型组织的定义与特性;
如何创建组织适宜的学习环境;
如何激发员工个体的学习激情和热情;
如何建立组织学习与创新的正循环机制;
如何避开组织学习的障碍和常见问题;
典型成功学习型企业案例研习;

培训师介绍

何鲜

英国伦敦城市大学人力资源管理硕士;
中国首批美国NBCC认证GCDF(全球职业规划师);
英国国际生涯协会ICDT(国际职业指导师)认证项目特聘高级培训讲师;
资深职业顾问;资深企业管理培训师;
国内“管理情商/逆商”女性授课第一人;
国内心理类培训课程首批先导者与实践者;
多年来一直专注于人力资源管理、企业文化、管理心理学(组织行为学)、组织EAP与员工心理管理、基于组织的职业生涯发展、员工职业素质与职业心理健康等领域的实践和研究;相应开发出的成熟并极具市场品牌影响力的系列课程有:人力资源管理实务、非人力资源管理者的人力资源管理、经理(主管)管理技能5项全能训练、部门经理(主管)绩效管理实务、部属的激励与培养、基于ISO10015国际培训标准的培训体系建立、培训管理者的培训(培训组织与管理)、基于胜任素质模型的人才招聘与任用、基于管理心理学的管理技能开发、管理情商(EQ)与逆商(AQ)、情绪调控与压力管理、 DISC性格+PDP领导特质分析与情境管理、高效工作与时间管理、高效执行、工作360度沟通、跨部门沟通与协作、员工职业生涯发展规划与管理、人际心理与冲突管理、企业EAP 与员工心理管理、员工职业化职业素质职业心态与职业心理健康、服务意识与服务技巧、商务礼仪与服务规范、高级秘书/办公行政人员综合素质与技能修炼等,并成为以上领域的资深培训、咨询与辅导专家;
服务过的客户有:建设银行江苏省分行、建设银行四川省分行、建设银行湖南分行、建设银行舟山分行、建设银行金华分行、建设银行广东电力支行、中国银行湖南分行、中国银行苏州分行、工商银行绍兴分行、农业银行广东分行、农业银行顺德分行、交通银行深圳龙岗支行、招商银行武汉分行、浦发银行长沙分行、光大银行成都分行、广发银行中山分行、深圳发展银行广州分行、深圳邮政储蓄银行、厦门商业银行、浙江莲都农村合作银行、中山农信合作联社、深圳金融联信息咨询公司、中国平安保险、香港英国保诚保险、中核集团江苏核电、国家电网(含山西省电力、湖北省电力、江西省电力、华中电网、温州电力、郑州供电公司、西安供电公司等)、南方电网(含广东省电网及下属的东莞供电局、茂名供电局、揭阳供电局、揭东供电局、汕尾供电局、潮安供电局、化州供电局、高州供电局、信宜供电局、梅州供电局、兴宁供电局、平远供电局、阳江供电局、广西省电网公司及下属的贵港供电局、崇左供电局、玉林供电局、云南省电网及下属的怒江供电公司、鲁布格电厂、贵州省电网下属的镇远供电局等)、华电福建分公司、神华国华电力、国华徐电、中电投南昌电力、河南姚孟电厂、华电四川广安发电、广东粤电集团、粤电沙角A电厂、国电蚌埠电厂、容县电力、安阳钢铁、深圳高新投资担保、深圳电信、泉州移动、东莞联通、雷州邮政局、深圳恒盛地产、深圳恒丰地产、深圳嘉里粮油、中国人才热线、富士康、广州文冲船厂、香港茂森集团、步步高、深圳基山国际、深圳华润三九医药、深圳巴士集团、中国安防技术、深圳能建恒物流、华东地区汽车协会、上海航天805研究所、上海金陵电子网络、天津东方海陆集装箱(国际)集团、浙江永康人民医院、佛山新中源陶瓷、福建京闽中心、深圳濠景酒楼、深圳新乐汽车、深圳科艺嘉、上海东来涂料、香港融慧国际、中深人力、中泰集团、新浪网、深圳报业集团、景生国际、康柏国际、友诚实业、中港控股、香港国际安全技术、长大集团、中邮物流、香港融慧国际、香港点道、上海铭杰城、深圳问鼎、中人网、中国总裁培训网、浙江大学继续教育学院、深圳经理学院、广东省教育厅等
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学习型组织建立、行动学习、人力资源、
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