当前位置:培训频道经理人学院特色课程 》谭兆麟:卓越领导力训练 (课程编号:100128807)

卓越领导力训练

 

《卓越领导力训练》培训目标

全面系统地学习领导与领导力理论知识,深刻地理解领导力对企业可持续发展的重要作用。
系统理解企业战略与企业文化之间的关系,清晰企业战略定位,梳理企业发展思路。
学习掌握领导者的心智拓展与心性修炼的方法,开启领导智慧大门。
熟练掌握企业教练四大关键技术,学会如何打造教练型组织的有效方法,做卓越的企业导师和极具魅力的领导人。
学习掌握适应领导力的方法与策略,全面提升带领组织快速适应市场变化的能力。
深刻理解共赢领导力的本质,学会运用双赢思维进行系统的组织设计,创造与客户、员工、股东多赢的战略合作的利益分配机制。
学会运用领导力,少用管控力,有效领导企业运营,学会培养与打造具有规模领导力的组织,做基业长青的企业。

《卓越领导力训练》课程大纲

卓越领导力
概述 中国企业必须直面思考的十大问题
企业经营发展的三个阶段及瓶颈的突破
世界学者对领导的最新解读
卓越领导力的五力模型概述 领导力自我测评系统
领导者个性心理及行为测验
战略领导力 超越竞争的企业发展战略的系统思考
战略领导力的模型与解读
经营哲学与企业文化理论解读
企业可持续发展战略的12项关键要素分析 SWOT分析工具
麦肯锡的7S模型
波特的五力模型
战略年会的流程与应用
魅力领导力 领导权力与领导魅力比较
魅力型领导的八大有效性元素修炼
领导人的“六气”修炼
心智拓展与心性修炼 卓越领导者素质模型
卓越领导力的关键模型
教练领导力 管理者与教练型领导的区别
教练型领导的角色认知
创建教练型组织的实战技能
教练型领导的四大关键技术与运用 需求测评工具
教练型领导自测系统
评价你发展领导者的方式和心态
适应领导力 用变化的思维与心态应对变化之道
适应性领导的四大原则
适应领导力的七项修炼 适应领导的实战案例分析
视频教学
共赢领导力 解析共赢思维
企业共赢机制的设计之道
企业家与社会责任感
创造共赢的战略合作伙伴 共赢思维训练
共赢组织设计情景研讨
【培训方式】
导师讲授、互动研讨、案例分析、实战模拟、心灵体验、视频教学等多元化复合式教学方式。

培训师介绍

谭兆麟

谭兆麟
• 中国企业卓越领导力高峰论坛 主席
• 首届中国自主创新大会 十大创业讲师
• 广东省职业经理人协会 高级顾问
• 清华大学、中科院、社科院、中山大学、
华中科技大学等数十所著名院校总裁MBA 特聘教授
• 中国卓越领导力训练第一人

• 中国企业卓越领导力高峰论坛 主席
• 首届中国自主创新大会 十大创业讲师
• 广东省职业经理人协会 高级顾问
• 清华大学、中科院、社科院、中山大学、
华中科技大学等数十所著名院校总裁MBA 特聘教授
• 中国卓越领导力训练第一人
• 曾任《成功营销》杂志总策划及出品人
• 央视2套《对话》栏目特邀领导力嘉宾
我们的荣誉:
★ 中国培训业十大专业品牌暨领导力培训领导品牌
★ 2000年度 中国最活跃的30家管理培训机构
★ 2001年度 最受中国企业欢迎的八大培训品牌
★ 2002年度 深圳市"企业管理顾问行业"十强之一
★ 2003年度 深圳市300家最具成长性的企业
★ 2004年度 成为中国科学院研究生院广东地区合作代理单位
★ 受到《深圳特区报》、《南方都市报》、《经理人》、《成功营销》、《投资导报》、深圳电视台等媒体的报道及好评。
★ 中国企业领导力培训课程的首倡者
★ 多个管理杂志网站的特邀管理咨询专家
★ 中华供销总社培训中心、中国商业技师协会指定培训机构

【课程培训方式】
通过导师讲授、角色扮演、案例分析、模拟训练、互动讨论、头脑风暴、心灵沟通、自我激励、互动交流等多元化复合式教学方式——创设音乐情境,寓教于乐,将复杂的领导与管理的深刻道理以“成人游戏”的方式演绎得简单明了。透过头脑风暴、打破沟通障碍,使每一位学员积极参与感悟深刻,有助于每一个学员提高卓越的领导能力、管理水平。

【学员见证】
“在这以前,我曾受过德国西门子管理学院、中欧管理学院MBA、英国等培训公司的培训。TOPLEAD有新招吗?……我开始全心投入于这场受训之中……
当我从TOPLEAD回到公司后,我做的第一件事就是重新组合管理程序,授权并鼓励于我的直接部下,改我多说为少说,改他们少说为多说,改我的单通道为他们的多通道。我这样,通过他们的点去连成下面的片,更直接、更亲近、更广泛地传递我的经营理念。”
——《卓越领导力训练》学员:王宪平 原无锡小天鹅精密铸造有限公司总经理、《行成于思——总经理手记》作者、《经理人》《IT经理世界》专栏作家


“由于看到很多的机会和以往的经验,加上我对自己信心十足。工厂不断扩张,而我却忙于业务疏于企业管理,终于使企业问题百出,工厂中各部门都出了大问题。原以为靠我的拼搏精神是可以解决的,结果徒劳无功,问题困扰我整整半年,好好的企业出现了层层危机,企业效益持续滑坡,这时我开始怀疑自己的领导能力。幸好我狠心放下手中的工作,抱着看一看的心态来参加培训。很感谢他们,感谢拓普理德创办的《卓越领导力训练》,让我得到学费100倍以上的东西,悟到了人生的许多道理。”
——《卓越领导力训练》学员:陈洪标 深圳标诚眼镜实业有限公司董事长

感谢谭老师主讲的卓越领导力的课程给我们提供了一个提高自己境界的方法和途径,而这个过程就视为一种修炼,是一种对“人性”深入与改造。松下辛之助曾说过:“不断地去感悟人生,就是事业不断地提升的源泉”。而他本人的成功经历就证明这个过程。
——《卓越领导力训练》学员:史永翔 《经理人》、《公司》、《销售与市场》特约撰稿人

《卓越领导力训练》培训对象

企业董事长、总裁、总经理、高层经理人

《卓越领导力训练》所属分类
《卓越领导力训练》关键词
领导力、
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