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让你成为一名优秀的“内训师”进阶课程

 

课程大纲

【培训导言】
已经完成初阶培训的讲师,找到了做老师的感觉,发现了自己的优势,同时也看到自己的不足,不同的学员改进点不同,有的学员整体困惑?甚至反思自己是否适合做老师?本课程针对具有一定授课基础的内训师而设计,让你成为一名真正的“内训师”。
【课程特色】
1、封闭式教学;
2、教练式指导;
3、现场点评;
【培训技巧】
1、教练法;
2、案例研讨;
3、角色扮演;
4、实操练习;
5、多媒体教学;
6、互动演练等有机结合。

【原创工具方法】
1、学习地图;
2、结构化配置单;
3、培训评估模型;
4、讲师能力素质自评表;
5、课程讲解的6个分析;

【课程大纲】
第一讲:如何设计好每一张幻灯片
一、TTT的六种演示方式
1、故事的演绎
2、音乐引导的感召
3、谜语的调节
4、诗词歌赋的运用
5、图片的妙用
6、多媒体的导入
二、TTT的9种训练方法
1、声像教学法
现场演练:如何剪辑声像软件
2、讲授法
3、案例教学法
现场演练:案例编撰要领
4、游戏法
5、角色演练法
6、分组讨论法
7、情景模拟法
8、类比法
9、找痛法
10、问答教学
11、头脑风暴法
12、公式法
三、空手道
分享:原理与形式

第二讲:TTT课程讲解与掌控
一、开一个好头
现场演练:如何开场
二、课程讲解五步法
展示:一张检测表
分享:组织可信、有力的证据
分享:课程讲解中的6个分析
演练:一见面搜集学员80%的信息
三、如何用简单朴实的语言来完成专业讲述
1、重点突出
2、逻辑清晰
3、深入浅出
4、分段总结
四、如何让自己的课程讲得更加生动
分享:如何让自己充满激情
五、问答技巧
六、承上启下
七、如何控场
八、抓住学员的注意力
九、互动、促动、感动
十、发出有效的指令
十一、如何应对学员提出的难题
十二、如何控制课程进度——长话短说与短话长说
十三、如何依据学员的反馈进行课程调整?
十四、TTT的点评之道
十五、抓住成人的学习特点
1、一看就会
2、一听就懂
3、一做就错
4、成人在做中学
5、成人从错开始学
十六、完美的结局

第三讲:TTT的提升与进阶
一、编得不好要导好
二、导得不好要演好
三、教学相长——在实战中不断提升你自己
分享:做好讲师的15个分享
演练:5分钟精彩课程呈现
互动:TTT精彩回放与体验分享
6、讲师大礼包;

【课程时间】 2天12小时

培训目标

1、发现优势,找到不足;
2、课程讲解与掌控的实战技巧;
3、提升讲师的9大能力;
4、课程调整与优化;
5、从形式点评到内容点评;
6、解答内部培训师遇到的问题与困惑。

培训对象

有志于成为优秀培训师及希望提升培训能力的管理精英

培训师介绍

邱明俊

邱明俊
高级培训师,TTT国际职业培训师,清华研究院、北大经管学院、华南理工大学、中山大学、北京时代光华教育发展有限公司及全国分支机构、益策中国及全国分支机构等多家机构特约讲师。具备十八年以上企业管理及咨询、培训的工作经验,先后于福特汽车、中油集团等大中型外资、合资、国企、民企担任人力资源经理、企业高级经理等职务,积累了丰富的本土化实战经验。
服务过的客户有:•外资企业:福特汽车、纳谷科技、松下电器、LG电子、灵北(中国);
•上市企业:中国石油、中石化、中国移动、中国联通、风华高科、深高速;
•集团企业:联想集团、海尔集团、美的集团、深圳巴士集团、富士康科技集团、湖南三一重工、浙江物产、建峰集团、海龙集团、三和集团;
•企事业单位:深圳市工商局、国税局、佛山邮政局、中铁十一局;
•民营企业:中国银行、建设银行、中国农业银行、成都商业银行、民生银行、深圳发展银行、光大银行、成都商业银行、中国邮政储蓄银行、广州农村信用联社、广发证券、云南电网、陕西电力、福州电业局、南宁供电局、佛山南海电业局、众生药业、海王星辰、方盛医药集团、致君药业、广州本田、佛山市东箭汽车用品制造有限公司、东风青汽、广州市番禺房地产建设企业集团公司、广西荣和地产、阳光房地产、星河地产、广大房地产、安徽交通集团、安徽科震公司、江苏科行公司、上海企达、中国航天、云南烟草、贵州中烟、保定卷烟厂、红河卷烟厂、家得福超市、中远物流、海运集团、南海酒店、浙江人寿保险公司、宁波波导软件有限公司、雪花啤酒、雪津啤酒、中国航天、昆仑建设、中铁十一局、深圳市世居物业、雷士照明、广西玉柴、胜利油田、爆米花网站、歌莉娅服饰、新永胜制衣、嘉禾制衣厂、阿依莲制衣有限公司、中美医院、深圳阳光医院集团、新中源陶瓷、“创冠”环保、滚石移动、“地丰”置业、广州电力设计研究院、广东电力设备厂、广州银联、东江水务、虎门虎彩、重庆大江汽车有限公司、弛创电子、从兴电子,等等。
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