当前位置:培训频道商用心理学特色课程 》金树松:管理心理学 (课程编号:100127019)

管理心理学

 

《管理心理学》课程大纲

前言:管理心理学概图

第一模块 修身治国
1、案例:《心理访谈》虐猫狂人视频;
2、问题:管理的心理原则?
3、研究:霍桑实验原理与应用(1924-1927,哈佛大学,梅奥);
4、应用

第二模块 攻心为上
1、案例:《三国演义》桃园结义视频;
2、问题:激励员工从哪里着手?
3、研究:马斯洛需求层次(在中国本土的表现);
4、研究:监狱实验(1971,斯坦福大学,津巴多);
5、应用
管理心理学之攻城为次篇

第三模块 善用金钱
1、研究:1美元实验,(1959年,斯坦福大学,费斯廷格);
2、问题:如何有效运用金钱改变对方?
3、应用

第四模块 巧用权威
1、研究:电击实验(1960,耶鲁大学,米尔格莱姆);
2、问题:凭什么让员工追随?
3、研究:基诺维斯案件(1964,纽约)
4、应用

总结:借助心理学工具改善管理

培训师介绍

金树松

管理学学士,心理学硕士。曾任家电、通讯、地产等大型上市集团企业文化经理、招聘经理、培训经理、人力资源规划经理、人事部经理、管理顾问公司副总经理。金老师有较深入的人力资源体系、专业、量化操作实践,在公司文化产品化、人才测评与引进、企业教育体系、组织绩效设计等方面,有10年项目经验。培训事业方面金老师有10年以上人力资源、管理类的授课经验,授课对象超过20000人。

《管理心理学》培训对象

各部门管理人员

《管理心理学》所属分类
《管理心理学》关键词
管理心理学、
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