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职业生涯规划

 

《职业生涯规划》课程大纲

课程背景:
组织职业生涯管理和个人职业生涯管理相结合的角度,通过理论介绍、案例分析等多种形式,分专题系统阐述职业生涯管理的理论知识;职业生涯管理的指导思想、主要内容、基本方法及实施步骤;职业生涯各个不同阶段的角色特点、职业需求、职业发展任务,以及组织和个人实施职业生涯管理的具体方法、措施。
课堂上最吸引学员的是其典型个人管理能力剖析、沟通案例分析、互动研讨感悟、精辟总结升华、实务操作练习相结合的培训形式,使得有一定管理实践经验的学员产生豁然开朗、耳目一新的感觉。

课程大纲:(6H标准课时)
第一章 学习职业生涯规划的概念、目的和意义。
1.职业生涯规划
2.生涯设计的目的
3.如何做好职业生涯规划
第二章 成功人生的关键
1.指引自我发展的灯塔--目标
2.达到成功彼岸的航船--行动
3.树立个人品牌的不竭动力--学习
4.品牌之船的罗盘--态度
5.不断涌现的暗流--习惯
6.助你成功的加速器--关系网
第三章 职业生涯规划先要从认识自我开始
1.自我分析
2.职业分析
3.个性特质分析报告RtCaTch测试报告解读
第四章 职业生涯规划采取的原则和做出职业选择
1.基本原则:按需择业、发挥专长、干我所爱、择己所利
2.重要的环节:对整个环境进行合理分析
3.发展的途径:双重路径
4.平衡的关键:合理预期
5.对整个环境进行合理分析

第五章 新入职员工在职场中常出现的问题及解决方法
1.如何更好适应环境
2.如何实现心理减压
第六章 新员工常出现的心理困惑及解决方法
1.人际关系障碍
2.自信心不足
3.不合理的预期
4.紧张与焦虑
5.表现欲不强

《职业生涯规划》培训对象

企业中新员工、储备干部、职业迷惑的员工。

培训师介绍

何澜

何澜
 华东师大心理学硕士
 浙江省经贸委干部培训中心高级讲师、咨询师
 浙江省中小企业指导师
 浙江省中小企业创业辅导中心首席人才测评师
 清华大学职教中心特聘讲师
 上海世博会指定礼仪培训师
 浙江省商务礼仪培训权威指导师
专业背景与实战经验
何澜老师职场生涯精彩动人:曾先后在IT行业、酒店行业、广告行业等多家大型公司担任人力资源经理、策划部经理、培训总监、总经理、独立董事等高管职务。
何澜老师坚持走专业化路线,从2000年就开始专注于职业素养与职业形象训练,是浙江省商务礼仪培训权威专家。何澜根据学员反馈与自身实践,率先在国内将心理学、行为学导入职业素养与职业形象培训领域,研发了高效、实用的职业素养系列应用课程:如在职业形象塑造、管理者魅力、客户服务的应用等,并巧妙的将心理学知识与各种人才测评技术溶入其中,取得了良好的效果,被企业及培训界人士评为将商业、艺术及科学性充分融合,令学员获得喜悦及感动的训练。

培训风格
何老师将心理学与职业化系列课程完美结合,课程讲述生动、侧重于脑力激荡、案例分析与情景演练,让学员在轻松互动之中让学员领略职业素养、形象的真谛。
服务过的客户有:金融行业:中国银联、中国工商银行、中国农业银行、中国建设银行、中国银行、上海浦发银行、邮储银行、杭州银行、北京银行、民生银行、宁波银行、天津农商银行、萧山农信行、佛山农信行、富阳农信社、安吉农信社等。
其他行业:国家电网、南方电网、北京移动、浙江移动、江苏移动、上海电信、葛兰素史克(中国)、红蜻蜓集团、云南烟草、圣山集团、龙盛集团、三花集团、新和成控股、菲达环保、丰岛控股集团、新安化工、台山核电、百诚集团、浙江省商业集团、万事利集团、国大旅业集团、雷迪森酒店、杭州市卫生局、绍兴市文明办,杭州总工会、杭州市民卡公司、大连水业集团、杭州水业集团等。
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《职业生涯规划》所属分类
《职业生涯规划》关键词
职业生意规划、
内训课需求在线提交
咨询热线:
020-87560032 18026426454 (联系时请报上课程编号)    
 1431049362   2429622654
(点击对应图标或加为好友即可联系;在线时间:周一至周五 9:00-18:00
《职业生涯规划》内训课需求表
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