当前位置:培训频道岗位技能培训人力资源 》王俊华:创新能力训练 (课程编号:100118978)

创新能力训练

 

《创新能力训练》课程大纲

第一章 创新意识训练
1、案例:不拉马的士兵;剁掉鱼头的鱼;
2、情境模拟:束缚和障碍
3、创新测试:托兰斯创造性人格测试
4、知识点:创新思维的七种方式;阻碍创新的因素;创新能力的构成三要素
破除思维定势;创新意识的三个主要特征;
培养创新意识的12个技巧;

第二章 创新思维训练
1、发散思维训练
案例:发散思维要大力开发右脑
情境模拟:文字联想
知识点:发散思维的概念;发散思维的作用;发散思维的特点;
发散思维的形式;发散思维的方法;
创新工具:和田创新12法

2、平面思维训练
案例:宝洁公司的创新之路
情境模拟:小黑点的移动
知识点:什么是平面思维?平面设计和创意;
线性思维、平面思维和无序思维;

3、立体思维训练
案例:三个建筑工人的故事
立体斑马线——立体思维的创新运用
情境模拟:超级魔方
知识点:立体思维及其应用;什么是思维视角?;拓展思维视角的方法;
如何提高立体思维能力;
创新工具:伯纳姆的三问法;

4、横向思维训练
案例:纵向思维与横向思维的对比
关于创新的名言
情景模拟:太极图的分割线
知识点:横向思维的概念及作用;横向思维的方式及其运用;
创新工具:横向思维的工具——六顶思考帽

5、逆向思维训练
案例:充气电灯泡的发明
第一台发电机的出现
情景模拟:拆除炸弹;
知识点:逆向思维的概念、特征、分类;逆向思维的方法;
创新工具:奥斯本检核表法

6、聚合思维训练
案例:3M公司的漏斗式创新模式;
情境模拟:产品(服务)创新过程中的聚合思维
知识点:聚合思维的概念及特征;聚合思维的方法;与分散思维的区别;
聚合思维的步骤及应用;
创新工具:沃拉斯的创新四阶段模型

7、逻辑思维训练
案例:逻辑思维就像是登山!
情境模拟:名字的麻烦
知识点:逻辑思维的主要形式及方法;逻辑思维的类型;
提高逻辑思维能力的方法;

8、综合思维训练
情景模拟:群囚越狱
知识点:如何激发创新思维;产生好主意的步骤;
创新工具:无限制自由讨论——头脑风暴法!

第三章 学习创新训练
1、案例:弗得里克. 阿恩的调研结果;
2、情景模拟:七巧板
3、创新测试:尤金创造力测试
4、知识点:学习创新的三原则;创新九步曲;思维的三大体系;
创造力的五个层次;利用综合思维建立创新型组织;

《创新能力训练》培训目标

1、开拓员工创新意识,提升员工创新的强烈愿望和设想的能力;
2、训练员工的创新思维,全方位、多角度的去解决实际问题;
3、提升员工创造性解决问题,在创新中学习,在学习中创新的能力。

《创新能力训练》培训对象

所有员工

培训师介绍

王俊华

王俊华
深圳企业培训者发展同盟高级顾问
高级职业经理人,高级人力资源管理师
清华大学,北京大学体验式课程特聘讲师
英国范德霍恩基金会Findhern Press认证讲师
香港人力资源协会认证讲师、TET资质认证讲师
情境实践家课程创始人,“职业健康人”概念的倡导者

个人简介
王俊华老师曾先后在中国兵器集团公司、慧通天下科技股份有限公司、顺誉电子(深圳)有限公司等大中型企业担任中高层管理职务,王俊华老师历经国内多家校、企机构金牌讲师;清华大学、北京大学指定体验式课程特聘讲师;多年的中高层管理经验,可谓身经百战,结理论与实务于一身。1000多场次的企业培训和公开演讲,为企业的可持续发展提供了实际而有效的帮助。王老师的课程赢得了业界良好的口碑和赞誉。

主要研究方向:创新管理、高效工作坊、职业化训练、情境式学习等。

授课风格
大气、稳重的讲解风格,完备的理论体系,风趣的语言穿插,经常带领学员在轻松的回顾氛围中阐述深妙的管理理论。

服务客户
金融证券类客户:招商证券、联合证券、香港致富之道集团、中信银行信用卡中心、国泰君安深圳分公司、平安证券深圳分公司、中国工商银行深圳分公司、招商银行深圳分行;
IT行业类客户:A8音乐集团、步步高(视听)、中兴通讯、海能达科技、硕科网版、宝德集团、明源软件;
电信服务业客户:中国人寿、中国平安、世纪人通讯、天音科技、中国移动巢湖分公司、淮南移动、中通信息、立信集团;
制造业类客户:华电集团、富士康科技、深基地、万润科技(深圳)股份有限公司、惠康医疗、方胜制品(深圳)有限公司、深圳市骏联眼镜厂、宏德电子有限公司(日资)、思微创科技(香港)有限公司、美涂士集团、汇和(集团)、安莉芳集团、深圳永兴辉实业有限公司、北泰电子、邦凯电子、金泰海产、隽扬实业、知音电子、时瑞电池厂、深意鞋业(深圳)有限公司、中拓公司、丝爽国际、佛斯弟摩托车有限公司、瑞丽服装;
学术机构:清华大学深圳研究生院总裁班、北京大学深圳研究生院总裁班、香港科技大学财务总监班、清华大学深圳研究院金融理财班、香港人力资源协会职业经理人认证班、通用标准(SGS)、英格兰驻广州领事馆;
其他客户:招商地产、佳兆业集团、芒果网、大兴汽车、天虹集团、凯神商贸、海岸城商业服务有限公司、山代商贸、建纬律师事务所、深圳绿宝佳实业发展有限公司、顺风速运、三和招聘连锁机构、普邦保险、科创达维、东莞比高模型制品有限公司等。
客户反馈
我亲眼目睹了团队融合活动给同学们带来的改变,让大家能够敞开心扉,畅所欲言,神奇般地让大家走到一起。这确实奇妙无比,人们原本素不相识,却因为游戏走到了一起。随着时间的推进,欢乐、关爱与祥和的气氛在他们中间蔓延开来。
——清华大学深圳研究生院工商管理E0901班学员
本次参加课程的经历让我深受感动,难以忘怀。王老师的课程能让大家更加放开自己,较平素里的交谈更易于彼此的深入了解,从而使团队成员密切联系在一起,有助于打造一种相互支持的团队关系,这种关系通常会持续到课程月结束后,甚至更久。
——芒果网人力资源部经理助理 齐颖
老师博客 http://blog.sina.com.cn/wangjunhuaboke

《创新能力训练》所属分类
《创新能力训练》关键词
创新能力、人力资源、
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020-87560032 18026426454 (联系时请报上课程编号)    
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(点击对应图标或加为好友即可联系;在线时间:周一至周五 9:00-18:00
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