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杨文华: 职场动力激发与职业素养提升专家
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杨文华核心头衔 职场动力激发与职业素养提升专家
杨文华所在城市 北京
杨文华擅长领域 沟通力、执行力、职业素养、职业化、商务礼仪、管理技能、领导力、通用管理、人力资源、
杨文华研究行业 家居业、房产建筑、咨询培训、数码电子、电信行业、
杨文华职业经历 从事10年教育工作,10年人力资源管理与咨询工作,取得国家人力资源管理师资格。曾任跨国公司人力资源总监,有丰富的实战经验,擅长将HR理论与实践相结合,为企业进行过大量员工培训。



咨询电话:020-87560032
         18026426454



——《源动力》系列课程创始人 职场动力激发与职业素养提升专家 多家电视台及媒体特聘讲师 亚洲人力资源管理协会中国认证中心特约讲师 从事10年教育工作,10年人力资源管理与咨询工作,取得国家人力资源管理师资格。曾任跨国公司人力资源总监,有丰富的实战经验,擅长将HR理论与实践相结合,为企业进行过大量员工培训。 长期专注于职业能力提升、团队职业化、职场减压、人力资源管理培训、中层基础管理等领域的研究,曾服务慧聪国际、乌鲁木齐电视台、安博集团、红鲤鱼数字电影院线等知名企业。 《源动力》系列课程创始人,十余年企业人力资源管理的经验,对员工团队建设管理与职业化提升有着非常深刻的理解,并长期致力于企业培训,有丰富的培训经验。 ★ 授课风格: 培训风格生动活泼、深入浅出、亲和力强,采用教练式培训方式,与学员充分互动,善于借助游戏活动、实景演练、案例讨论等方式调动学员主动学习,发挥创造力,在学员的积极参与中完成对课程的领会,并巧妙将多种心理体验融入课程,让学员在引导下找寻内心源动力、挖掘潜能,在感悟中成长。 ★ 品牌课程: 《动力有源,价值无限》优秀员工职业化塑造----为全员设计的提升职场决胜能力的课程! 当每个人的内心都成为“动力之源”的时候,就是个人和组织“价值无限”的时候。企业的快速发展不仅受制于能力水平,更受制于个体和组织的动力水平。因此,个体源动力和组织动力提升,即组织动力系统是组织变革成功的关键。 《非人力资源经理的人力资源管理》----让管理产生持续稳定的绩效! 一切的管理都要落实到人,作为不同部门的管理人员要具备多方面的才能和多方面的知识,而人力资源管理是管理人员必不可少的技能。该课程从选人、育人、用人、留人等几大方面教会管理者知人善任,掌握员工工作特长和性格特点,用人所长、弃人所短。把自己的下属打造成优势互补的团队,让合力最大。 《人力资源管理》—企业做大做强的基石 现代人力资源管理的最新理论和实践;指导企业管理者如何在日常管理中做好人力资源管理,包括调适企业管理者在人力资源管理中的角色认知、掌握招人、用人、育人的理念与方法,有效进行员工绩效面谈与沟通和人力资源需求规划,把握企业和科室部门管理决策中常见的人力资源问题的处理方法,从而提升企业管理人员的人力资源管理能力,并推动企业人力资源体系的建设和完善。 《商务礼仪与沟通》——职场魅力培养与人际沟通能力提升! 众多的企业在日益成熟的市场环境下,管理不断完善,越来越多的企业更加关注员工的核心能力和素质的培养。既要具备较强的专业技能,也需具备职业化的工作行为与习惯,本培训是针对在职场中普遍存在的行为与习惯的不规范、随意性较大,从而影响到企业形象及工作效率等问题,通过培训使学员能给全面、系统的了解掌握作为现代企业的管理者应具备的礼仪规范,对过去的行为习惯进行改善与调整,从而塑造出一名现代企业员工应有的职业化特质。同时,团队的问题70%是由沟通不善引起的,如何深刻认识沟通,并把沟通的正确的态度和技巧运用到实际工作中,是每一个员工都要思考的问题。 《新经理上岗培训》---- 迅速适应新岗位,创造新价值! 一名优秀的员工,未必是一名优秀的经理。几乎所有的经理,都是“一不小心”走上了这个岗位。那么,我们将如何面对新岗位带来的各种变化?我们将如何处理新岗位上的新问题?《新经理上岗培训》将会给你最贴心的帮助,让新经理胜任新岗位,成为企业坚强的中层! 培训代表客户: 慧聪国际、安徽电视台、郑州电视台、顶尖盛世、 乌鲁木齐电视台、 安博集团、红鲤鱼数字电影院线、兰州电视台、中国移动、航空材料研究院、亦庄工会、炎黄健康传媒、北京天通商务印刷有限公司企业、北京元洲装饰公司、上海市普陀威远商务印刷有限公司、南方李锦记、基恩爱、万科集团卡索女装、安徽兴邦科技公司、上海市闵行易初莲花、北京基恩爱科技发展有限公司、北京御仁堂公司、清华企业智库等

杨文华授课风格:

培训风格生动活泼、深入浅出、亲和力强,采用教练式培训方式,与学员充分互动,善于借助游戏活动、实景演练、案例讨论等方式调动学员主动学习,发挥创造力,在学员的积极参与中完成对课程的领会,并巧妙将多种心理体验融入课程,让学员在引导下找寻内心源动力、挖掘潜能,在感悟中成长。



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